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市中小企业服务局关于申报2022-2023年度深圳市民营及中小企业产业紧缺人才培训计划项目的通知

信息来源: 信息提供日期:2022-09-01 16:20:01 【字体:

各有关单位:

  为贯彻落实《中华人民共和国中小企业促进法》、《广东省促进中小企业发展条例》、《深圳经济特区中小企业发展促进条例》等要求,切实做好我市民营及中小企业产业紧缺人才培训工作,提升我市民营及中小企业人才素质,根据民营及中小企业产业紧缺人才培训项目有关管理规定,我局将开展2022-2023年度深圳市民营及中小企业产业紧缺人才培训项目的申报工作,遴选承办单位,征集培训项目。现将有关事项通知如下:

  一、承办单位遴选原则

  深圳市民营及中小企业产业紧缺人才培训项目承办单位,遴选原则如下:

  (一)承办单位须为在深圳行政区域内(含深汕特别合作区)依法登记注册,具有独立的法人资格,从事面向企业的专业人才培训业务2年以上的专业机构,在拟开展培训的相关领域具有独特的核心能力、培训资源或行业优势。

  (二)具有符合国家建设和安全标准的固定培训场地和设施设备等,有稳定的师资队伍、培训组织人员和市场渠道,近2年的培训场次超过10次,受训人数超过500人次。

  (三)具有高效的组织管理体系和较强的管理能力,机构设置合理,部门职能和教职工岗位职责明确;已建立规范的培训管理、财务管理、资产管理、风险管理等制度。

  (四)具有较强的课程研发团队和师资力量,针对最新形势能研究出符合现阶段企业需求的高标准课程、解决企业困难和问题的研究能力。

  (五)遵守国家有关法律法规,在经营活动中无违规违纪行为,不存在弄虚作假或失信行为,未受过行政处罚,具有良好的社会信誉。

  (六)自愿接受市中小企业服务局的监督管理,遵守我市产业紧缺人才培训的相关规定开展培训工作。

  二、申报项目要求

  (一)培训方向及申报项目数量。

  申报单位根据《2022-2023年度深圳市民营及中小企业产业紧缺人才培训计划项目申报指引》(见附件1),自愿申报承担我市产业紧缺人才培训项目,并自主实施完成培训计划。

  每家申报单位申报的项目数量不得超过3个,培训方向不得超过2个。项目计划须于2023年12月31日前实施完成。

  优先支持面向“20+8”产业集群中小微企业的培训项目。不含技工、技师类培训。

  (二)培训天数。

  培训时间视培训内容需要而定,原则上以1-3天短期集中授课为主,管理类培训原则上不超过2天,确有必要的最长不超过8天。

  (三)培训收费标准。

  为保证培训效果,培训天数为1天以上的须适当向企业学员收费,最低收费标准每人每天不少于50元,最高不超过社会同类培训收费的三分之一。我局将委托第三方对申报项目的收费标准予以核准。

  (四)培训对象及名额。

  培训对象主要为我市的民营及中小企业。同一培训项目每家企业参训人数原则上不超过3人。世界500强企业、我市上市公司,经认定的专精特新“小巨人”企业、专精特新中小企业、创新型中小企业,上年度首次纳统的“小升规”企业,经国家、省、市级小型微型企业创业创新示范基地推荐的基地优质入驻企业,经认定的国家级高新技术企业、已在我局登记备案的拟改制上市企业、新三板挂牌和拟挂牌企业参训人数可放宽至5人(需提供相关文件复印件)。

  三、申报材料

  (一)线上系统填写。

  1.2022-2023年度深圳市民营及中小企业产业紧缺人才培训项目申报表(填报参考模板见附件2)。

  计划举办多个班次且内容相同的培训项目,作为一个培训项目申报。每一个申报项目填一个申报表。

  2.申报项目经费预算表(填报参考模板见附件3),按照场地设施、专家讲师、教材印刷、培训宣传、组织管理等科目编制。

  (二)线上系统上传。

  以下申报材料,要求清晰上传至申报系统。

  1.营业执照或法人证书。

  2.办公场所证明材料(房产证或租赁合同复印件)。

  3.2022年8月社保清单。

  4.民营及中小企业产业紧缺人才培训计划项目实施方案。

  每一个项目均要编制一个实施方案,并提供有关证明材料。实施方案内容包括:

  (1)培训项目设置的必要性、可行性及承办理由,对“20+8”产业集群中小企业发展的意义(说明针对哪个产业集群的中小企业,提升哪些方面的能力,推动解决哪些企业发展问题等等);

  (2)该计划项目师资情况,说明教师的主要经历和擅长领域,并提供教师相关学历、职称、资质证书、获奖证书、任职或者工作经历证明等材料;

  (3)主要培训内容,培训教材;

  (4)培训生源、计划招生人数及班次,培训天数(超过3天的须阐述必要性)及计划实施时间;

  (5)培训场地及设施;

  (6)收费标准,及收费不超过社会同类培训收费的三分之一的佐证材料。

  5.2020-2021年人才培训业务的业绩报告,包括:

  (1)培训的场次及人次。每一场次均需提供招生简章或开课通知、签到表、项目培训照片。佐证材料须能证明符合“从事面向企业的专业人才培训业务2年以上”、“近2年的培训场次超过10次,受训人数超过500人次”等条件。

  (2)2-3个具体培训案例。每个培训案例佐证材料需提供实施培训项目实际发生费用的合法凭证、项目总结、培训效果(如学员满意度调查表),相关媒体报道等。

  6.组织管理体系及内部管理制度相关文件。

  7.承办机构承诺书(附件4)。

  四、申报要求

  (一)申报系统。

  网上申报,登录智慧中小企业服务平台,(账号密码与广东省政务服务网登录账号密码一致),选择“产业紧缺人才培训”项目,在线填报申请。无需提交纸质申报材料。

  (二)申报时间。

  网上填报受理时间:2022年9月13日9:00至9月23日17:00(注:超过网络填报受理的截止时间,不再受理新提交申请)。

  (三)联系方式。

  业务咨询:王女士,黄女士,82979564。

  技术支持:许工,18898369886。

  五、办理流程

  (一)申报单位网上申报。

  (二)申报材料形式审查。

  不符合形式审查要求的将予以退回修改(仅给予一次退回修改机会)。

  形式审查通过后,请将完整申报材料电子档编辑整理为一个文档,发送至邮箱:wangpeng@zxqyj.sz.gov.cn.

  (三)专家评审(现场核查)。

  (四)综合评价。

  (五)社会公示。

  (六)下达培训项目计划。

  特此通知。

  附件:

  1.2022-2023年度深圳市民营及中小企业产业紧缺人才培训计划项目申报指引

  2.2022-2023年度深圳市民营及中小企业产业紧缺人才培训项目申报表(填报参考模板)

  3.申报项目经费预算表(填报参考模板)

  4.承办单位承诺书

深圳市中小企业服务局

2022年8月30日